新年伊始，為保證晉鋼學歷員工的學習進度和質量，集團人力資源部積極與晉城職業技術學院溝通，并于1月7日-8日邀請學校老師到企授課，開展《機械制圖與測繪》課程講授。這也是進入新年以來的第一次線下集中授課。

開課前，人力資源部根據授課天數和教材目錄，向學員發起了課程調查問卷，根據學員的需求和知識短板，主動與學校老師溝通調整授課重點，有針對性地開展教學，讓學員能夠在有限的時間內收獲知識、增長能力、提升水平；根據前期調研結果，本次課程圍繞組合體視圖、視圖的表達方法、尺寸公差和計算機繪圖基礎理論相關知識點開展了講解。

授課時，老師認真負責地對每個知識點進行講解和隨堂練習打分，并在首堂課后布置了主題作業，對當天的學習內容進行檢查回顧，真正做到了測學一體，使每位學員均能主動思考，帶著問題與老師交流溝通，既檢查了知識盲點，又鞏固了學習要點。此外，本屆學歷班的學員均為一線技能崗位員工，通過課堂交流，學員們就學習中的知識點延伸到了工作中的問題探討，達到互促互進，取長補短，共同提高。

課程結束后，學員們紛紛表示，通過此次學習，不僅營造了濃厚學習氛圍讓自己能夠靜心聽講，而且有效激發了學員之間相互趕超的學習勁頭，真正做到了學有所得。人力資源部也將繼續與學校積極對接，協助各位學員保質保量地完成學業，為晉鋼高質量轉型發展提供強勁的人力支撐！

（供稿：人力資源部于瑪麗）